Najvažniji resurs Energoprojekt ENTEL-a čine naši zaposleni.

Sveobuhvatno poznavanje savremenih tehnologija, spremnost i sposobnost da se primene aktuelne tehničko-tehnološke inovacije, bogato profesionalno iskustvo, entuzijazam i posvećenost našim kljientima predstavljaju ključ dobre reputacije i poslovnog ugleda koji kompanija uživa u celom svetu. Koristeći raspoloživa znanja i iskustva svojih zaposlenih, stečena na lokalnom i međunarodnom tržištu, ENTEL će nastaviti da svoje poslovanje širi na nova energetska i infrastrukturna tržišta širom sveta.

STVORILI SMO JAKU MULTIKULTURALNU ZAJEDNICU U NAŠOJ KOMPANIJI

S ponosom ističemo da ENTEL kao zajednica okuplja stručnjake iz dvadeset različitih zemalja sveta. Čvrsto verujemo da ova raznolikost doprinosi kreativnosti i boljoj konkurentnosti preduzeća u uslovima savremenog tržišnog poslovanja. Takođe, čvrsto verujemo i da na današnjem globalnom i umreženom tržištu, kompanije i organizacije koje okupljaju radnu snagu iz različitih krajeva sveta postižu bolji učinak i poslovne rezultate, kao I da lakše ostvaruju postavljene ciljeve.

ENTEL je opredeljen za stvaranje multikulturalnog radnog okruženja, gde se pojedinačne razlike i individualne prednosti naših zaposlenih u potpunosti poštuju i uvažavaju. Kako talenat i znanje ne poznaju granice, naša misija jeste da privučemo, razvijemo, podržimo i zadržimo buduće generacije vrhunskih inženjera iz celog sveta, koji će doprineti očuvanju i promovisanju korporativnog poslovnog ugleda koji je brižljivo stican tokom sedam decenija iskustva i uspešne poslovne prakse.